Deprecated: preg_match(): Passing null to parameter #2 ($subject) of type string is deprecated in /home/arcapass/gestionepersonale_org/wp-includes/class-wp-block-parser.php on line 417Deprecated: strlen(): Passing null to parameter #1 ($string) of type string is deprecated in /home/arcapass/gestionepersonale_org/wp-includes/class-wp-block-parser.php on line 489- Artech s.r.l.
Ottimizzare la pianificazione turni

Come ottimizzare la Pianificazione Turni e semplificare la Gestione Presenze e Assenze

Ottimizzare la pianificazione turni di lavoro e semplificare la gestione presenze dei dipendenti sono entrambi aspetti cruciali per il corretto funzionamento di qualsiasi azienda.  Il problema ricorrente è che queste operazioni possono risultare complesse e dispendiose in termini di tempo per gli Uffici del Personale.  La soluzione è una interfaccia integrata ed automatica tra il …

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Organizzare le attività del personale

Gestione del personale: 10 strategie per organizzare le attività del personale

La gestione delle attività dell’ufficio personale è un’attività che può sembrare semplice, ma richiede una notevole dose di competenze, sensibilità e pianificazione strategica. Ecco come poter organizzare al meglio le attività dei tuoi collaboratori, facendo riferimento alla Resources-based theory (RBT) e alla Soft HRM. La RBT colloca la gestione del personale al centro della strategia …

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La gestione delle risorse umane

La gestione delle risorse umane: analisi delle esigenze del personale per un’efficace strategia aziendale

La gestione delle risorse umane riveste un ruolo di fondamentale importanza per il successo di un’organizzazione. Una delle fasi critiche di questo processo è l’analisi delle esigenze del personale. In questo articolo, esploreremo l’importanza di tale analisi, i suoi obiettivi e le metodologie utilizzate per condurla in modo accurato. L’obiettivo principale dell’analisi delle esigenze del …

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